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本期主持：羊城晚報全媒體記者 張豪 董柳

海報設計：羊城晚報全媒體記者 陳倩

咨詢人王女士：

我在一家地產公司上班，上個月發工資的時候，發現工資少了一些，咨詢后才被通知原來是降薪了。請問一下，在毫無征兆的情況下，公司無緣無故的降薪該如何維權？

解答人：甘靜儀（廣東杰海律師事務所律師）

公司單方、無故降薪是不符合法律規定的，屬于公司單方變更勞動條件。建議員工可以通過以下方式維護權益：

一、以書面的形式向公司提出異議，并要求公司限期補齊。

二、如果公司拒不處理的，可以向用人單位所在地或者用工地的勞動監察部門投訴公司無故降薪以及未足額支付工資的事實。

三、如果在勞動監察部門的主持下雙方仍不能就工資支付達成一致的，可以向用人單位所在地或者是用工地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，要求公司足額支付工資。或者直接申請勞動仲裁維權。

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